2018年11月27日下午召開集團第22次黨委擴大會議，會議聽取了辦公室關于市委市直工委來集團舉行文明單位創建座談會暨“2016—2017年度市直文明單位”授牌儀式的情況匯報。

    會議指出，精神文明建設是國有企業文化的靈魂，是形成企業核心競爭力的精神基礎，是推動企業經濟效益增長的力量源泉。這次集團榮獲“2016—2017年度市直文明單位”，是繼2017年獲得“2015—2016年度市級文明單位”后，集團在精神文明建設領域取得的又一新殊榮。同時，集團辦公室榮獲“市直文明科室”榮譽稱號；集團小貸公司總經理楊雅偉榮獲“市直文明標兵”榮譽稱號。實踐印證，集團成立兩年多來，以精神文明創建活動引領企業文化建設，全方位多角度踐行社會主義核心價值觀，開展了“文明交通勸導志愿行”、“志愿服務進工地”、“專家主題講座”、“職工趣味文體比賽”等一系列豐富多彩的創建活動，取得了豐碩成果，增強了集團凝聚力和向心力，提升了集團文化軟實力。

    會議強調，集團上下要倍加珍惜獲得的榮譽，在保持和鞏固“市直文明單位”、“市級文明單位”創建成果的基礎上，以更高的標準和嶄新的精神風貌，繼續開展獨具特色、富有成效的創建活動；集團辦公室要對照“市級文明單位”創建標準，逐項梳理，查漏補缺，確保創建活動取得成功；集團各部室司要高度重視精神文明建設和思想政治教育，強力推進企業文化建設，爭當全市國有企業精神文明建設新標桿和排頭兵，為新時代集團高質量發展提供強大的精神動力，為“經濟強市、美麗衡水”建設做出新的更大貢獻。

三、會議研究部署了集團駐村幫扶工作